Chi tiết tin tức
A- A A+ | Tăng tương phản Giảm tương phản

4 nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm của Công đoàn VNPost

6 tháng cuối năm 2026, Công đoàn Tổng công ty Bưu điện Việt Nam (VNPost) sẽ tập trung thực hiện 4 nhiệm vụ trọng tâm.

4 nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm của Công đoàn VNPost
Công đoàn VNPost vừa tổ chức hội nghị Ban Chấp hành lần thứ III, khóa V. Ảnh: Quang Bình - CĐ VNPost

Công đoàn VNPost (thuộc Công đoàn Khoa học và Công nghệ Việt Nam) vừa tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ III, khóa V nhằm đánh giá kết quả hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm, triển khai phương hướng, nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026.

Phát biểu khai mạc Hội nghị, đồng chí Trần Đức Thích - Chủ tịch Công đoàn VNPost nhấn mạnh, 6 tháng đầu năm 2026 là giai đoạn Tổng công ty tiếp tục triển khai mạnh mẽ Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, đẩy nhanh tiến trình chuyển đổi số, đổi mới mô hình tổ chức và thực hiện nhiều giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh. Trong bối cảnh đó, tổ chức công đoàn đã luôn đồng hành cùng chuyên môn, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; đồng thời không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để đáp ứng yêu cầu trong giai đoạn phát triển mới.

Trong 6 tháng đầu năm 2026, Công đoàn VNPost đã hoàn thành tốt các nhiệm vụ trọng tâm đề ra. Các cấp công đoàn đã phối hợp chặt chẽ với chuyên môn thực hiện hiệu quả quy chế dân chủ ở cơ sở, tổ chức hội nghị người lao động tại 62/64 đơn vị, duy trì đối thoại định kỳ tại nơi làm việc, kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của người lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.

Công tác chăm lo đoàn viên và người lao động tiếp tục được triển khai sâu rộng với nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả. Dịp Tết Bính Ngọ 2026, Công đoàn VNPost đã phối hợp tổ chức chương trình "Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng", thăm hỏi, hỗ trợ hơn 1.000 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn; triển khai chương trình "Chợ Tết Công đoàn", hỗ trợ "Bữa cơm tất niên", xây dựng "Mái ấm Công đoàn"…

Cùng với công tác chăm lo, các phong trào thi đua yêu nước tiếp tục được triển khai sôi nổi, gắn chặt với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh như "Nâng cao chất lượng dịch vụ Bưu chính chuyển phát", "Bưu điện xã - Bứt phá chặng đường mới", "Sáng kiến sáng tạo Vietnampost", "Lao động giỏi - Lao động sáng tạo"…

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, ông Nguyễn Trường Giang, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam ghi nhận, biểu dương những kết quả mà các cấp Công đoàn VNPost đạt được trong 6 tháng đầu năm 2026, đồng thời nhấn mạnh tổ chức Công đoàn cần tiếp tục đổi mới mạnh mẽ để đồng hành cùng quá trình phát triển của Tổng công ty trong giai đoạn mới.

Ông Giang đề nghị công đoàn tập trung thực hiện bốn nhiệm vụ trọng tâm: Công đoàn đồng hành cùng cuộc chuyển đổi toàn diện của Bưu điện Việt Nam; công đoàn phải là lực lượng nòng cốt xây dựng văn hóa Bưu điện Việt Nam; công đoàn đồng hành với việc đổi mới công tác đánh giá cán bộ; công đoàn đồng hành xây dựng môi trường để người tài hội nhập và phát triển.

Ông Phạm Quang Hưởng - Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Khoa học và Công nghệ Việt Nam đánh giá cao tinh thần chủ động, sáng tạo của Công đoàn VNPost trong việc triển khai các nhiệm vụ công tác ngay từ đầu năm.

Ông Hưởng cũng ghi nhận những kết quả nổi bật trong công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi đoàn viên, công tác thi đua, phát triển đoàn viên và đổi mới hoạt động công đoàn gắn với nhiệm vụ chính trị của doanh nghiệp; đổi mới mạnh mẽ nội dung và phương thức hoạt động theo hướng thiết thực, hướng về cơ sở; phát huy vai trò của tổ chức công đoàn trong chuyển đổi số…

Hội nghị cũng biểu quyết thông qua Nghị quyết Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn VNPost lần thứ III, khóa V với sự thống nhất cao.

Thích

Tin xem nhiều