Công nhân Bình Dương nhận lì xì, phấn khởi ngày đầu năm

Công nhân đi làm được lì xì may mắn

Tại Bình Dương, hàng nghìn công nhân đã trở lại nhà máy Công ty TNHH Shyang Hung Cheng (TP Thuận An) làm việc đầu năm sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán. Ông Mai Thanh Tuyền - Chủ tịch CĐCS công ty - cho biết, công ty có khoảng 7.300 công nhân lao động (CNLĐ) và ngày 3.2, có 85% CNLĐ đã trở lại nhà máy làm việc sau Tết.

Tại Khu công nghiệp VSIP I (TP Thuận An), rất nhiều công ty đã sản xuất trở lại, trong đó có Công ty TNHH Compass II, số lao động trở lại làm việc đạt khoảng 80%. Ngày đầu tiên đi làm, NLĐ được lì xì động viên, khích lệ.

Trong khi đó, ở các khu công nghiệp tại TP Thủ Dầu Một, các doanh nghiệp đã mở cửa, tổ chức sản xuất trở lại sau kỳ nghỉ Tết. Công ty TNHH Giày Kim Xương Việt Nam (Khu công nghiệp Đại Đăng) có khoảng 3.500 CNLĐ. Trong buổi sáng, đã có 2.651 lao động trở lại nhà máy tham gia sản xuất, đạt tỉ lệ 75%.

Ông Lý Văn Cả - Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Giày Kim Xương Việt Nam - cho hay, dịp Tết Nguyên đán 2025, công ty thưởng Tết cho NLĐ làm việc đủ 12 tháng bằng 1 tháng lương cơ bản cộng thâm niên và chức vụ. Nếu không đủ 12 tháng thì tính theo số tháng làm thực tế. Ngày đầu làm việc năm mới, tất cả NLĐ đều được lì xì may mắn. Không khí làm việc ngày đầu năm mới tại công ty khẩn trương, phấn khởi.

Công đoàn chăm lo tốt giúp doanh nghiệp ổn định lao động

Theo ghi nhận, dịp Tết năm nay, các cấp công đoàn ở Bình Dương đã tổ chức tốt hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, NLĐ. Công nhân được hỗ trợ đón một cái Tết đủ đầy, giúp họ vượt qua khó khăn, gắn bó với công ty, từ đó giúp doanh nghiệp ổn định nguồn lao động sản xuất sau Tết.

Công ty TNHH Yazaki EDS Việt Nam (vốn đầu tư Nhật Bản, sản xuất dây dẫn điện ôtô, có hơn 7.000 NLĐ). Dịp Tết Nguyên đán 2025, tất cả NLĐ có thời gian làm việc từ 1 năm trở lên được nhận 2 tháng lương gồm lương cơ bản, các phụ cấp thường xuyên. Ngoài tiền thưởng, công ty thống nhất điều chỉnh tăng 4% vào lương cơ bản, một số khoản phụ cấp từ 1.1.2025.

Dịp Tết, mỗi NLĐ được nhận một phần quà trị giá 300.000 đồng từ CĐCS. Bên cạnh đó, Công đoàn còn triển khai nhiều hoạt động hỗ trợ CNLĐ khó khăn. Ngày 28.1 (29 Tết), CĐCS Công ty TNHH Yazaki EDS Việt Nam tổ chức Chương trình tặng quà Tết cho công đoàn viên xa quê ở lại Bình Dương đón Tết nhân dịp Xuân Ất Tỵ 2025. Có 200 đoàn viên, CNLĐ được tặng mỗi người một phần quà trị giá 800.000 đồng (500.000 đồng tiền mặt và giỏ quà 300.000 đồng). Đối với những lao động nhiều năm chưa về quê, CĐCS và công ty tổ chức xe đưa công nhân về quê ăn Tết.

Bà Phạm Thị Tuyết Nhung - Chủ tịch CĐCS công ty - cho biết, năm nay, CĐCS và công ty tổ chức 5 chuyến xe giường nằm đưa đón công nhân về quê và trở lại Bình Dương miễn phí. Chương trình đưa đón có tổng trị giá hơn 500 triệu đồng. “Chuyến xe xuất phát đưa công nhân về quê vào chiều 25.1 (tức 26 tháng Chạp). Sáng 3.2, chuyến xe đầu tiên xuất phát từ Hà Nội lúc gần 6h để đi vào Ninh Bình, Thanh Hóa đón NLĐ trở lại Bình Dương. Công ty sẽ tổ chức sản xuất sau Tết từ ngày 6.2 (mùng 9 Tết)” - bà Nhung chia sẻ.

Ông Lưu Thế Thuận - Trưởng ban Tuyên giáo - Nữ công LĐLĐ tỉnh Bình Dương - cho hay, các CĐCS phối hợp cùng doanh nghiệp đưa khoảng 13.000 NLĐ về quê và trở lại Bình Dương miễn phí. Bên cạnh đó, LĐLĐ tỉnh tổ chức xe đưa đón gần 2.000 công nhân và trao tặng 1.450 vé tàu, hơn 100 vé máy bay.

Theo ông Lưu Thế Thuận, năm nay các cấp công đoàn đã chi hơn 272 tỉ đồng để chăm lo Tết. Cùng với các hoạt động bảo vệ NLĐ khác, từ đó đã giúp quan hệ lao động ở doanh nghiệp được hài hòa. Các công ty ổn định lao động để tổ chức sản xuất sau Tết.