Những nữ cán bộ công đoàn hết lòng vì đoàn viên, người lao động

Luôn quan tâm, suy nghĩ để chăm lo cho đoàn viên, người lao động

Công ty TNHH PouYuen Việt Nam (phường Tân Tạo, TPHCM) hiện có hơn 36.660 lao động, trong đó có 30.105 nữ (hơn 82%).

Chị Đào Thị Ngọc Trân - Trưởng ban Nữ công CĐCS Công ty PouYuen - cho biết, hàng năm Ban nữ công đều chủ động xây dựng kế hoạch hoạt động tập trung tuyên truyền chính sách pháp luật lao động nữ, bình đẳng giới, sức khỏe sinh sản bằng hình thức tổ chức lồng ghép sân chơi “Giờ thứ 9”, gameshow âm nhạc, hội thi tìm hiểu. Ban nữ công CĐCS Công ty PouYuen còn phối hợp tổ chức chương trình “Giờ thứ 9” tạo sân chơi sôi nổi thu hút 90% lao động nữ tham gia.

Chị Trân còn cùng CĐCS vận động Ban giám đốc công ty hỗ trợ tiền sữa, tiền giữ trẻ cho hơn 10.400 con NLĐ dưới 6 tuổi với số tiền 150.000 đồng/cháu/tháng, tham mưu Ban Chấp hành CĐCS tặng 500 phần quà cho lao động nữ bị bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động, bị khuyết tật, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn số tiền 150 triệu đồng; tham mưu Ban chấp hành CĐCS trao 1.962 suất học bổng cho con NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, học giỏi, vận động mạnh thường quân tặng 440 phần quà cho con NLĐ, với tổng kinh phí gần 1,07 tỉ đồng…

Với vai trò là Chủ tịch CĐCS, Trưởng ban Nữ công CĐCS Công ty TNHH Kỹ nghệ Cửa Ý - Á Châu, chị Lê Thị Hương đã cùng Ban Chấp hành CĐCS thương lượng, ký thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản có lợi cho NLĐ nói chung và lao động nữ nói riêng, đồng thời giám sát việc thực hiện các chính sách, chế độ theo Luật Lao động, thỏa ước lao động tập thể. Chị Hương còn cùng CĐCS tổ chức các hoạt động chăm lo, cải thiện đời sống cho đoàn viên, NLĐ như hỗ trợ khó khăn, thăm ốm đau, thiên tai, tổ chức các hoạt động văn hóa - thể thao, thi đua khen thưởng để tạo sự gắn kết.

Tương tự, với vai trò ủy viên Ban chấp hành công đoàn bộ phận xí nghiệp, chị Nguyễn Thị Diễm - Xí nghiệp Ruthimex 2, Công ty TNHH MTV Cao su Thống Nhất - đã chủ động cùng Ban chấp hành thực hiện tốt việc chăm lo, thăm hỏi động viên đoàn viên, người lao động khi ốm đau, hoạn nạn và phát huy hiệu quả hoạt động của Ban nữ công tham mưu tổ chức hoạt động nữ công phù hợp điều kiện thực tế.

Chăm lo tốt hơn đời sống vật chất và tinh thần cho lao động nữ

Chị Trân, chị Hương, chị Diễm chỉ là những ví dụ tiêu biểu trong số các gương điển hình là cán bộ công đoàn “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” luôn quan tâm, chăm lo đoàn viên, người lao động.

Ngày 19.10, LĐLĐ TPHCM đã tuyên dương 145 gương điển hình trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ đoàn viên, NLĐ giai đoạn 2020 - 2025. Những nữ cán bộ công đoàn này, không chỉ “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, mà còn luôn biết quan tâm, chăm lo cho đoàn viên, NLĐ.

Phát biểu tại lễ, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Huỳnh Thanh Xuân cho biết, Tổng LĐLĐVN nói chung và Công đoàn TPHCM nói riêng luôn quan tâm, ghi nhận và phát huy vai trò của lực lượng nữ CNVCLĐ và duy trì tổ chức, phát triển phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ. Các cấp công đoàn còn chủ động sáng tạo và cụ thể hóa nội dung phong trào cho phù hợp với thực tiễn, với từng ngành nghề.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Huỳnh Thanh Xuân đề nghị các cấp Công đoàn TPHCM tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động nữ công theo hướng linh hoạt, sáng tạo, gần gũi với cơ sở và gắn với việc chăm lo tốt hơn đời sống vật chất và tinh thần cho lao động nữ, nhất là những chị em có hoàn cảnh khó khăn, công nhân xa quê, mẹ đơn thân. Đồng thời, đẩy mạnh chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn, tạo môi trường để phụ nữ phát huy năng lực, cống hiến và trưởng thành, tôn vinh, nhân rộng các gương điển hình tiên tiến, lan tỏa hình ảnh nữ đoàn viên, NLĐ của TPHCM luôn “tự tin - trí tuệ - nhân ái - bản lĩnh - năng động - sáng tạo”.